Η Novartis σημείωσε σημαντική πρόοδο διεθνώς το 2023 στους τομείς ESG [Περιβάλλον (Environment), Κοινωνία (Society) και Εταιρική Διακυβέρνηση (Governance)], όπως προκύπτει από την ετήσια έκθεση Novartis in Society Integrated Report.
Σύμφωνα με τα στοιχεία της Έκθεσης, η Novartis έχει πετύχει ισότητα στις αμοιβές και ισορροπία των φύλων σε ηγετικές θέσεις, με το 48% των θέσεων αυξημένης ευθύνης (σε σχέση με 47% το 2022) να καταλαμβάνονται από γυναίκες. Επίσης, η Έκθεση αποτυπώνει πως το 2023 η εταιρεία παρέμεινε συνεπής στις δεσμεύσεις της, μειώνοντας τις εκπομπές αερίων θερμοκηπίου κατά 63%, τα απόβλητα κατά 66% και την κατανάλωση νερού κατά 50%. Τέλος, η εταιρεία ενέτεινε τις προσπάθειες της για να προωθήσει μια εταιρική κουλτούρα με επίκεντρο την ακεραιότητα, την ηθική και τις ισχυρές αξίες, προασπίζοντας τα ανθρώπινα δικαιώματα και μειώνοντας τους κοινωνικούς και περιβαλλοντικούς κινδύνους σε όλη την αλυσίδα αξίας. Το 2023, το 97% των εργαζομένων ολοκλήρωσε την εκπαίδευση πάνω στον Κώδικα Δεοντολογίας της εταιρείας, ενώ το 100% των νέων επιλέξιμων προμηθευτών, αξιολογήθηκε με εξωτερικό συνεργάτη στο Πλαίσιο Διαχείρισης Κινδύνων.
Τα κριτήρια ESG βρίσκονται στον πυρήνα της εταιρικής στρατηγικής και των δραστηριοτήτων της Novartis, με στόχο τη δημιουργία αξίας στις κοινωνίες όπου δραστηριοποιείται και τη βελτίωση της ποιότητας ζωής όλων των ανθρώπων.
Η Έκθεση έχει συνταχθεί σε ευθυγράμμιση με τις συστάσεις και τα πρότυπα που εκδόθηκαν από το Integrated Reporting Framework, το Sustainability Accounting Standards Board (SASB), το Global Reporting Initiative (GRI) και την Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD).
